優良醫師的培養
醫療品質觀念的倡導與品質
未來趨勢:
經過將近二十三年在第一線參與臨床工作的經歷,了解到國內醫療問題的癥結是國內醫學院與教學醫院之教育觀念沒有更新、制度不健全、優良師資短缺以及教學與執業環境惡劣,導致醫師養成教育成效不彰,醫師素質參差不齊。且過去五十年來,公、勞保及目前全民健保制度之設計不良,給付不合理,扭曲了國內醫療作業的型態,導致醫院的經營普遍重視服務量的成長而忽視了品質的要求,注重財務的發展而遺忘了醫療的成效。整個醫療照護體系傾向利潤的追求而迷失了其維護國人健康的使命。
本院成立於1990年,立院宗旨為提供癌症病人最先進的醫療照護,並投注心力於醫師、護理人員及其他醫療相關人員的教育訓練。陽明大學與和信醫院經過多年實習醫師的教學合作之後,認為雙方在醫學教育上有著共同的理念與目標,因此希望擴大雙方合作的深度與廣度,提供陽明大學的醫學生一個更豐富更紮實的教學及訓練,以達到卓越醫學教育的遠程目標。和信醫院在過去的20年間,已募集了一群在美國醫學院以及在台灣已有二、三十年服務經驗的臨床教師,融合了兩地在醫學教育上的長處。因為擁有經驗豐富的教師以及良好的臨床學習環境,和信醫院已做好準備,藉由加強與陽明大學的教學合作,將其教育計劃從實習醫師及住院醫師的培育延伸到 clerkship。
本 program 在提供陽明大學醫學生一個不一樣的臨床教育環境,更希望陽明大學與和信醫院雙方的合作能催化台灣醫學教育的改革,貫徹台灣醫學院評鑑委員會(TMAC)的宗旨。